Estágios profissionais destacados no “Mais Europa” da SIC/Expresso

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Os Estágios Profissionais, apoiados pelo PESSOAS 2030, através do financiamento do Fundo Social Europeu + e Estado Português foram destacados no programa “Mais Europa” da SIC/Expresso.

A medida de política pública Estágios ATIVAR, para a integração de jovens qualificados no mercado de trabalho, foi destacada na SIC/Expresso  através do testemunho da empresa Fravizel, em Santarém. Esta medida é coordenada pelo Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP) e é apoiada pelo PESSOAS 2030, com financiamento do Fundo Social Europeu Mais (FSE+) e do Estado português.

A Fravizel, uma empresa de engenharia metalomecânica sediada em Alcanede, no concelho de Santarém, contou à SIC/Expresso a sua experiência no acolhimento de jovens através dos Estágios ATIVAR, uma medida apoiada através do programa PESSOAS 2030.

A Fravizel desenvolve e fabrica soluções tecnológicas para setores como a construção, a floresta e os recursos minerais. Com uma forte aposta na inovação e na sustentabilidade, a empresa precisa de recursos humanos altamente qualificados e tecnicamente preparados. No programa, é partilhado o exemplo de um jovem que integrou a empresa em janeiro de 2024, depois de concluir um estágio Ativar de nove meses. Após essa experiência, foi contratado para a equipa e passou da área de marketing para as vendas internacionais.

O testemunho realça a importância dos Estágios ATIVAR como porta de entrada no mercado de trabalho, num contexto em que muitos jovens enfrentam exigências de experiência profissional à saída da universidade. O estágio permitiu ao jovem estagiário, e à própria empresa, encontrar o melhor enquadramento para o seu perfil e aspirações.

O episódio destaca também a relevância de aproximar os jovens das indústrias exportadoras e inovadoras, em Portugal, como forma de reter talentos no nosso país. Como referido no programa, “com este tipo de estágios, conseguimos chegar mais cedo aos jovens e mostrar-lhes que é possível inovar, criar tecnologia e trabalhar para o mercado internacional”.

No âmbito da medida Estágios ATIVAR, o programa PESSOAS 2030 apoiou cinco estágios na Fravizel, dirigidos a jovens entre os 18 e os 26 anos, três com licenciatura e dois com o 12.º ano de escolaridade. Estes estágios, com duração de nove meses, decorreram entre abril de 2023 e maio de 2024. Um dos estágios foi interrompido por mútuo acordo ao fim de cinco meses e os restantes quatro resultaram na celebração de contratos de trabalho sem termo. O apoio financeiro do PESSOAS 2030, cofinanciado pelo FSE+ e pelo Estado português, ascendeu a 30,5 mil euros, nos quais estão incluídos 25,9 mil euros de FSE+.

Até 2029, o PESSOAS 2030 pretende vir a apoiar cerca de 117 mil jovens em estágios profissionais, conseguindo um resultado de, pelo menos, 79% dos jovens participantes com emprego, seis meses depois de terminada a participação.

Sobre a FRAVIZEL

A Fravizel é uma empresa de Engenharia Metalomecânica com 36 anos de história.

O papel da desta empresa é criar tecnologia com segurança e digitalização para setores como a floresta e os recursos minerais. A Frazivel desenvolve e fabrica.

É uma empresa de metalomecânica e engenharia que procura ser responsável e tem vontade de fazer acontecer. Tem produtos inovadores com mais de 99 direitos de patente e exporta para 62 países.

Os setores têm uma clara necessidade de tecnologias com digitalização e descarbonização. Cabe às organizações terem humildade e escuta ativa.

A Fravizel facilita o trabalho de setores em que é muito importante compreender a importância da passagem de conhecimento e passagem do saber querer.

A importância das iniciativas do IEFP para a Fravizel

“O papel dos estágios profissionais mostra que é a ensinar que se aprende. A passagem de conhecimento tácito para explicito é possível também graças aos estágios. Passar o saber fazer para um procedimento, ou seja, para conhecimento organizacional. Através destes programas promovidos pelo IEFP temos tido oportunidade de alocar o talento às áreas pela qual têm vocação. Porque isto permite que descubram o que gostam de fazer e isso desenvolve sinergias importantes à indústria e à sociedade. Há que juntar as forças da diferença e inovar. Pela descarbonização do futuro.”

PESSOAS 2030 – Estágios Profissionais

Foram apoiados 5 estágios a jovens com idades compreendidas entre os 18 e os 26 anos, sendo 3 jovens detentores de licenciatura e 2 com o 12.º ano de escolaridade. O apoio financeiro do PESSOAS ascendeu a 30,5 mil euros.

PESSOAS 2030 – Apoios à Contratação

O PESSOAS financiou apoiou a celebração de 10 contratos de trabalho, com vínculo permanente, num montante aproximado de 28,3 mil euros, no âmbito da medida “Prémio -emprego”.